Lernen ist cool. Agiles Lernen ist noch cooler. Wir lernen zukündigt anders, sagt Susanne Groth und die hat mit LearnLearn2 ein ideales Programm geschaffen. Weg von den fest vorgeschriebenen Lernprogrammen. Hin zu: eigenverantwortliches Lernen. Lernen bringt uns weiter. Angewandtes Wissen dazu ist: spitze! Susanne Groth erzählt uns viel zu ihrem Learnprogramm. Viel Spass beim Zuhören! […]

Möchtest Du Dich in einer HR-Gruppe unter Gleichgesinnten austauschen? Dann lade ich Dich ein in die geschlossene HR-Gruppe hier: Hast Du ein brennendes Problem, dann unterstütze ich Dich gerne. Intensiv und sehr bedürfnisorientiert. Dazu dient das kostenfreie Impulsgespräch. Hier anfragen: Hier mehr dazu:   Glück? Glücklich? Wohlfühlschnickschnack! Was ist Glück für Dich? Wie definierst Du […]

Out of the box-Denke...das ist im modernen HRM gefragt. Ob Krimi oder Personalmarketing.... hier macht es eine Person vor. Ellen Maier, HR-Verantwortliche bei der Crealog in München habe ich durch linkedin kennengelernt. Sie ist voll auf meiner Linie bezüglich der Haltung, die wir im HR haben sollten. Vernetzt Euch doch mitEllen. Ihre HR-Krimis sind legendär. […]

Internetrecherche? Spitzel sei? Stasimethoden im HR? Was darf ich über Bewerber vorab in Erfahrung bringen? 40 - 50 Prozent aller Unternehmen, die befragt wurden, nutzen Xing und Linkedin regelmässig, um Informationen über Bewerber zu erhalten. Internetrecherche? In meinem HR-Netzwerk habe ich eine nicht repräsentative Umfrage gestartet und ähnliche Ergebnisse erhalten. Gehört die Recherche zu unserer […]

Heute zeige ich Dir 3 Schritte im Umgang mit wütenden Mitarbeitenden. Wenn jemand wirklich wütend ist, zeigt er Emotionen. Es ist menschlich sich dabei auch in Worten zu vergreifen. Wie können wir als Personalverantwortliche damit umgehen? Hilft es sachlich zu bleiben! Nein - das ist nicht so. In diesem Podcast erkläre ich Dir die 3 […]

Steffen Kirchner Motivationstrainer, Speaker  plaudert mit mir in dieser Folge über Work-Life-Balance, Arbeitszeit, Lebenszeit, Erholung, Leistung, Kommunikation, Motivation, Inspiration und viel mehr. "Die Einstellung der Mitarbeiter bestimmt das Schicksal jedes Unternehmens“ (Zitat Steffen Kirchner) Er unterstreicht in diesem Interview die Wichtigkeit von Führungskompetenz, Teamgeist und von positiver Einstellung. Weiteres Zitat von Steffen: „Das Spiel um […]

sagt mein Chef. Und ich als Tiernärrin, Hundebesitzerin nicke. Ich nicke überzeugt und in dieser Podcastfolge gebe Dir meine Haltung dazu durch. Ein Video dazu ist in der geschlossenen Vip-Gruppe auf Facebook zu sehen.   Herzliche Grüsse,   Diana Möchtest Du Dich in einer HR-Gruppe unter Gleichgesinnten austauschen? Dann lade ich Dich ein in die […]

Stell Dir vor, ein Vorgesetzter kommt zu Dir. Er sagt: “Mein bestes Pferd im Stall, die Anja Müller, überzieht ständig ihre 15minütige Kaffee-Pausen. Schon zwei Mitarbeiter haben sich bei mir darüber beschwert!“   Fehler Nummer 1 Du interpretierst. Fehler Nummer 2 Du steigst ins Wehklagen ein. Fehler Nummer 3 Du wirst unsachlich. Anstatt dessen: Fasse […]

Die ABC-Triage ist der erste Grobfilter in der Selektion. Dann folgen die ersten Gespräche und erst bei den zweiten Gesprächen wird es so richtig interessant. Wichtig ist es hier auch sehr zeitnah zu reagieren und sich nicht auf vorzeitige Schnellschüsse einzulassen. Mehr in diesem Podcast. Als HerzBlutPersonalerin unterstütze ich Dich gerne in Coachings in Deinem […]

Wer ist der MAN in Teamarbeit? Was ist Teamarbeit für Dich? Jeder 3. Bewerber erklärt mir, dass gute Zusammenarbeit in seiner neuen Stelle, entscheidend ist. Eine HerzBlutPersonalerin kann es sich in solchen Moment nicht nehmen lassen. Sie muss nachfragen und zwar ungefähr so: „Okay – ich habe verstanden, dass Ihnen eine gute Zusammenarbeit/ein gutes Team […]