HR-Krimi oder Personalmarketing (80)

23. September 2018

Out of the box-Denke...das ist im modernen HRM gefragt.

Ob Krimi oder Personalmarketing.... hier macht es eine Person vor.

Ellen Maier, HR-Verantwortliche bei der Crealog in München habe ich durch linkedin kennengelernt.

Sie ist voll auf meiner Linie bezüglich der Haltung, die wir im HR haben sollten.

Vernetzt Euch doch mitEllen.

Ihre HR-Krimis sind legendär.

Ihre Links:

  1. Linkedin: https://www.linkedin.com/in/ellen-maier-59326448/
  2. XING: https://www.xing.com/profile/Ellen_Maier2/cv?sc_o=mxb_p
  3. Homepage CreaLog: http://www.crealog.com

 

Liebe Grüsse, Diana

 

P.S.

Kennst Du meinen Kurs:"Neinsagen"?

Eine andere Art Personalmarketing zu machen. Gestandene HR-Fachfrau können diplomatisch und gelassen NEIN sagen.

Sie werden gesehen. Sie werden beachtet und sie erhalten eine andere Akzeptanz.

Gerade für Personalerinnen, die noch zu viel Ja statt Nein sagen.

 

Hier: https://dianarothcoaching.com/nein-so-nicht/

 

Möchtest Du Dich in einer HR-Gruppe unter Gleichgesinnten austauschen?

Dann lade ich Dich ein in die geschlossene HR-Gruppe hier:

Hast Du ein brennendes Problem, dann unterstütze ich Dich gerne.

Intensiv und sehr bedürfnisorientiert.

Dazu dient das kostenfreie Impulsgespräch.

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