Worklifebalance ist für mich das Unwort des Jahres.
Worklifebalance gibts für mich nicht
Egal wie oft es in STellenanzeigen steht oder auch in den Schulbüchern der HR-Studenten.
Work ist für mich Bestandteil von life und das gute Leben findet jetzt statt.
Jede Sekunde ist wertvoll.
88 000 Arbeitsstunden arbeiten wir und dann soll das gute Leben erst nach der Verrentung anfangen?
Nein!
In diesem Podcast habe ich einen Ausschnitt aus meinem Vortrag für zwei Veranstalter zu diesem Thema für Dich aufbewahrt.
Deine Meinung interessiert mich.
Schreibe mir gerne oder komm' in meine HR-Masterclass.
Hier die Eckdaten:
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Dann melde Dich doch hier direkt:
Ich freue mich sehr, wenn Du auf Itunes eine 5 Sterne-Bewertung zu dieser Folge abgibst.
Bis bald und herzlichen Dank!
Diana
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Als HRM-Mentorin, Fachhochschuldozentin, HR-Kolumnistin, HR-Prüfungsexpertin, Buchautorin, HR-Podcasterin, Leiterin der HRM-Online-Akademie switzerland und Vortragsrednerin, gebe ich Dir mein Wissen und Erfahrungen in knackigem Tempo ab.
Die Positionierung von Personalverantwortliche (HR-Personen) ist mein Spezialgebiet.
Sie sind es, die die Arbeitswelt mitbewegen.
Immer noch liegt zu wenig Glitzer auf dem Boden der Arbeitswelt.
Ausserhalb dieses Blogs schreibe ich regelmässig für diverse Management-/Karriere-Magazine/Fachbücher/HRM-Podcast und leiste damit (m)einen dominosteinartigen Beitrag für eine bessere Arbeitswelt.
Mein Herz gehört dem Mittelstand (KMU).
Denn sie sind das Rückgrat unserer Arbeitswelt.
Dieses zu stärken und damit zu zeigen:
es geht viel leichter, souveräner, fairer und gelassener, wenn Personalarbeit auf Augenhöhe möglich ist, ist mein Anspruch.
HR mit Herz&Hirn.
Dafür steht der HR-Club
Kostenfreie Kennenlerncalls gibts hier:
Mehr Personalerinfos dazu gibt es hier:
Bleib' Dir immer treu und verändere Dich!
HeRzensgrüsse, Diana
P.S. Prüfe Deine HR-Persönlichkeit mit diesem Persönlichkeitstest:
https://dianarothcoaching.com/persoenlichkeitsprofil-fuer-hr-frauen/
Promo-Video zur HR-Masterclass:
