27. September 2020
Wollen.Können.Dürfen. (#195)

Wollen. Können. Dürfen. Kennst Du das WKD-Modell? Dieses Modell zu kennen, bringt Dir viel in der Zusammenarbeit mit Vorgesetzten. Wie das geht, dass zeige ich Dir hier in diesem HR-Blitzlicht. In der HR-Masterclass© ist das Thema Führungsunterstützung intensiv behandelt. Dazu gibt es 4 Videos, 2 Hördateien und einige Artikel zum Nachlesen. In der HR-Masterclass-Gruppe besprechen […]

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20. September 2020
Wer hat hier ein Problem? (#194)

⛳Probleme mit Vorgesetzten sind für Personaler "normal" ⛳Bist Du Erfüllungsgehilfin? Nickst Du nur ab - dann hast Du es relativ gemütlich. ⛳Gehörst Du jedoch zur Liga, die sich als Sparringspartnerin auf Augenhöhe sieht und sagt, wenn sie anderer Meinung ist? In dieser Podcastfolge habe ich einige Reflektionsfragen für Dich. Ärgere Dich nicht. Sei nicht hilflos. […]

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14. September 2020
Die HR-Bambus-Strategie©

Bambus und HR Schnell als HR-Fachperson in einem Unternehmen akzeptiert sein und wesentlich mitwirken? Wer will das nicht? 😉 Wie soll das funktionieren? Dazu habe ich ein tolles Beispiel aus der Natur gefunden: Es gibt eine chinesische Bambus Art, die tatsächlich einen Meter am Tag wachsen kann. Wow! Das will ich auch! Einfach eine Tablette oder so […]

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13. September 2020
Wie führe ich dieses schwierige Team (#193)

📌Team gleich Teambuilding? 🚩Wie unterstützt Du eine Führungskraft in der Teambuilding. 🚩Wenn man zB das soziale Faulenzen beobachtet? 🚩Wie geht man mit Trittbrettfahrer um? 🚩Und da gibt es die Mitarbeitende, die ihre Anstrengungen reduzieren, damit sie nur ja nicht ausgenutzt werden. Teams haben auch viele Chancen. Eine höhere Wettbewerbsfähigkeit ist mit einem Team möglich. 👉👉👉👉👉👉👉In […]

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11. September 2020
Gruss aus dem HR an die Homeoffice-Mitarbeitende

Homeoffice und dabei gesund bleiben! 5 Tipps für Mitarbeitende Lieber Mitarbeiter Liebe Mitarbeiterin   Viele haben zur Zeit Homeoffice. Und das in einem völlig ungewohnten Umfeld für den beruflichen Kontext. Uns ist es wichtig, dass Sie gesund bleiben.   Daher haben wir für Sie 5 Tipps zusammengestellt.   Tipp 1: Fokus – Fokus – Fokus […]

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6. September 2020
Teamkultur zeigt sich so (#192)

🚩Teamentwicklung bedeutet auch die Teamkultur des Teams erkennen. 🚩Teamkultur kann nicht befohlen werden. 🚩Teamkultur entwickelt sich - kann aber auch in eine Entwicklung gebracht werden. ❤In der HR-Masterclass© ist das Thema Teamentwicklung im Modul Personalentwicklung behandelt. Dazu gibt es 4 Videos, 2 Hördateien und einige Artikel zum Nachlesen. In der HR-Masterclass-Gruppe besprechen wir sodann, wie […]

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30. August 2020
Schau in die Kamera, Kleines (#191)

Telefoninterviews? Ein alter Hut! Video-Interview....vor Corona in nationalen KMUs wohl Seltenheit. Der Blick in die Kamera ist wichtig und noch so viel mehr.... Bastian hat mit einer Personalerin gemeinsam ein tolles EBook für Bewerber entwickelt, welches ich Dir heute weitergeben will. Seine Koordinaten sind hier zu finden: Das 60seitige E-Book ist hier zu bestellen: Verlag: […]

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23. August 2020
Selbstbewusste Personaler sind ... (#190)

Selbstbewusste Personaler sind.... Kennst Du Deine Stärken? Bist Du davon überzeugt? Kannst Du Deine Meinung vertreten? Deine Einstellung machts! Sei stolz auf Dich! In der HR-Masterclass arbeiten wir genau damit, denn alles HR-Wissen hilft nicht, wenn Du nicht Deine Persönlichkeit zeigst. Habe Vertrauen in Deine eigenen Eigenschaften? Welche Ziele hast Du Dir selbst gesteckt. Die […]

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16. August 2020
HR-Manifest (#189)

Das HR-Manifest!   Reflektieren ist wichtig! Sehr wichtig! Aus meiner Reflektionsarbeit ist ein 9-Punkte-Manifest für die HR-Arbeit entstanden. Ich gebe es Dir gerne weiter. Dies für Dein HR-Standing. Mir ist in den letzten Jahren folgendes aufgefallen: Viele Firmen haben klein angefangen. Anfangs alles alleine umgesetzt. Dann wurden sie von Aufträgen überrumpelt. Sie stellten mehr und […]

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9. August 2020
Hitze! - ob Büro oder homeoffice

Szene 1 dieses Sommers: Kennst Du die Personalerin als Hitzemanager? Damit ideologische Grabenkriege keinen Platz finden, vermittelt diese Personalerin zwischen den verfeindeten Bürolagern bei dem heissen Thema: Klimageräte/Ventilatoren. Sie schlägt nicht nur eine sichtbare Excel-Liste mit konkretem Einschaltzeitplan vor, sondern setzt das Ampelsystem ein. Rot heisst: "ich kann nicht mehr!" Orange: "Es geht noch - […]

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