Was ist Personalgewinnung?
Ich erkläre hier Schritt für Schritt die theoretischen Schritte damit Personalgewinnung gelingt.
Als erstes:
Personalplanung ist hier wesentlich.
Was ist Personalgewinnung noch?
Ja - dann kommt das Personalmarketing! So ...so wichtig.
Personalsuche, Personalauswahl, Personalanstellung, Personaleinführung.
Heute gibt es im Blitzlicht Wissensinput zum diesem Thema.
Personalgewinnung.
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Ich freue mich auch, Dich in der HR-Gruppe hier wieder zu sehen:
Herzlich, Diana
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Als HRM-Mentorin, Fachhochschuldozentin, HR-Kolumnistin, HR-Prüfungsexpertin, Buchautorin, HR-Podcasterin, Leiterin der HRM-Online-Akademie switzerland und Vortragsrednerin, gebe ich Dir mein Wissen und Erfahrungen in knackigem Tempo ab.
Die Positionierung von Personalverantwortliche (HR-Personen) ist mein Spezialgebiet.
Sie sind es, die die Arbeitswelt mitbewegen.
Immer noch liegt zu wenig Glitzer auf dem Boden der Arbeitswelt.
Ausserhalb dieses Blogs schreibe ich regelmässig für diverse Management-/Karriere-Magazine/Fachbücher/HRM-Podcast und leiste damit (m)einen dominosteinartigen Beitrag für eine bessere Arbeitswelt.
Mein Herz gehört dem Mittelstand (KMU).
Denn sie sind das Rückgrat unserer Arbeitswelt.
Dieses zu stärken und damit zu zeigen:
es geht viel leichter, souveräner, fairer und gelassener, wenn Personalarbeit auf Augenhöhe möglich ist, ist mein Anspruch.
HR mit Herz&Hirn.
Dafür steht der HR-Club
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Mehr Personalerinfos dazu gibt es hier:
Bleib' Dir immer treu und verändere Dich!
HeRzensgrüsse, Diana
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https://dianarothcoaching.com/persoenlichkeitsprofil-fuer-hr-frauen/
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