Krimis und HR
Krimis und Rekrutierung
Was bedeutet es sorgsam zu recherchieren und direkt anzusprechen?
Vorsichtig und überlegt an einen idealen Bewerber heranzugehen?
Dies erklärt mit in diesem Interview Bernd Ziethen.
Hier Auszüge aus seiner Homepage:
Meine Heimat ist die Chemie-, Kunststoff- und Recyclingindustrie. Ich war selbst jahrelang leidenschaftlich als Geschäftsführer, Interim Manager, Produktmanager und Verkäufer tätig. Zehn Jahre habe ich im Ausland gelebt und gearbeitet.
Heute berate ich das Management aus der Industrie beim Recruiting und in strategischen Fragen. Auch Herausforderungen und Wendepunkte gab es in meinem Leben – sie haben mich zu der Persönlichkeit gemacht, die ich heute bin. Zahlreiche Menschen haben mich auf den Etappen begleitet – inzwischen zählen sie zu meinem beruflichen Netzwerk, das eine wichtige Basis meiner Tätigkeit bildet.
Hier seine Koordinaten: https://berndziethen.de/
Danke fürs Zuhören. Ich freue mich,wenn ich Dich im HR-Club wiedersehe.
Hier gehts zur Anmeldung:
HR-Club© (für HR-Macher)
Du willst im HR noch grösser, noch besser, noch profimässiger werden?
Dann werde Clubmitglied bei der Herzblutpersonalerin©
Als HRM-Mentorin, Fachhochschuldozentin, HR-Kolumnistin, HR-Prüfungsexpertin, Buchautorin, HR-Podcasterin, Leiterin der HRM-Online-Akademie switzerland und Vortragsrednerin, gebe ich Dir mein Wissen und Erfahrungen in knackigem Tempo ab.
Die Positionierung von Personalverantwortliche (HR-Personen) ist mein Spezialgebiet.
Sie sind es, die die Arbeitswelt mitbewegen.
Immer noch liegt zu wenig Glitzer auf dem Boden der Arbeitswelt.
Ausserhalb dieses Blogs schreibe ich regelmässig für diverse Management-/Karriere-Magazine/Fachbücher/HRM-Podcast und leiste damit (m)einen dominosteinartigen Beitrag für eine bessere Arbeitswelt.
Mein Herz gehört dem Mittelstand (KMU).
Denn sie sind das Rückgrat unserer Arbeitswelt.
Dieses zu stärken und damit zu zeigen:
es geht viel leichter, souveräner, fairer und gelassener, wenn Personalarbeit auf Augenhöhe möglich ist, ist mein Anspruch.
HR mit Herz&Hirn.
Dafür steht der HR-Club
Kostenfreie Kennenlerncalls gibts hier:
Mehr Personalerinfos dazu gibt es hier:
Bleib' Dir immer treu und verändere Dich!
HeRzensgrüsse, Diana
P.S. Prüfe Deine HR-Persönlichkeit mit diesem Persönlichkeitstest:
https://dianarothcoaching.com/persoenlichkeitsprofil-fuer-hr-frauen/
Promo-Video zur HR-Masterclass:
