21. Dezember 2023
Abgrenzmethode für Personaler

Nehmen Sie das doch jetzt nicht persönlich! Kennst Du diese Aussage? Ja - wie sollst Du es denn sonst nehmen? Beispiel: da sagt ein Mitarbeiter zu Dir: "Das HR hat aber auch mal wieder nichts dafür getan!" Und Du vertritts das HR...und da sollst Du diesen Angriff nicht persönlich nehmen? good news Wir Personalerinnen haben […]

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