Stellst du noch Fragen oder bekommst du schon echte Antworten?

Kostenloses HR-Mentoring-Webinar | 60 Minuten, die deine Gesprächsführung verändern können.

Du führst Bewerbungsgespräche. Du stellst Fragen. Dein Gegenüber antwortet.

Und manchmal denkst du hinterher: Eigentlich habe ich gar nicht so viel über diesen Menschen erfahren.

Was wäre, wenn du mit einer anderen Fragetechnik plötzlich Antworten bekommst, die weit über die üblichen Standardsätze hinausgehen?

Genau das zeige ich dir in diesem kostenlosen Webinar.

Wir nehmen uns einen konkreten Praxisfall aus einem Bewerbungsgespräch vor. Du erlebst, wie HR-Mentoring funktioniert und warum es manchmal nur eine einzige gute Frage braucht, um ein Gespräch in eine ganz andere Richtung zu lenken.

Was nimmst du aus diesen 60 Minuten mit?

✅ Du fragst anders. Du lernst eine konkrete Mentoring-Technik kennen, mit der du über oberflächliche Antworten hinauskommst.

✅ Du erkennst mehr. Du erfährst, wie du durch gezielte Fragen Denkweisen, Beweggründe und Sichtweisen besser verstehst.

✅ Du probierst es selbst aus. Statt nur zuzuhören, arbeitest du an einem echten HR-Praxisfall.

✅ Du erweiterst deinen HR-Werkzeugkasten. Die Technik kannst du nicht nur bei Bewerbungsgesprächen einsetzen, sondern auch bei Mitarbeitendengesprächen, Konflikten oder in der Beratung von Führungskräften.

✅ Du lernst HR-Mentoring kennen. Und entdeckst, wie du Menschen begleiten kannst, ohne ihnen sofort fertige Lösungen zu präsentieren.

Keine trockene Theorie. Ein Praxisfall. Eine Mentoring-Technik. Und viele neue Ideen für deine nächsten Gespräche.

🎁 Und jetzt kommt noch etwas dazu!

Mit deiner Anmeldung erhältst du:

1. Ein kostenloses Live-Webinar (60 Minuten)

Du erlebst HR-Mentoring direkt in der Anwendung.

2. Drei Tage Zugang zur Aufzeichnung

Keine Zeit am Veranstaltungstag? Kein Problem. Du kannst dir das Webinar innerhalb von drei Tagen in Ruhe anschauen.

3. Ein persönliches Coachinggespräch mit mir (30 Minuten)

Du bringst einen eigenen HR-Fall mit, der dich beschäftigt. Gemeinsam schauen wir auf deine Situation und mögliche Lösungsansätze.

Im Anschluss stelle ich dir persönlich meine HR-Mentoren-Ausbildung vor, die im 1. Quartal 2027 startet.

Du erfährst, wie die Ausbildung aufgebaut ist, welche Kompetenzen du entwickelst und wie du HR-Mentoring gezielt in deiner beruflichen Praxis einsetzen kannst.

Für wen lohnt sich das Webinar?

Für Personalerinnen und Personaler, die nicht einfach nur Gespräche führen wollen, sondern Menschen besser verstehen, gezielter fragen und ihre Beratungskompetenz weiterentwickeln möchten.

Ganz gleich, ob du HR-Generalistin, HR-Business-Partnerin oder HR-Führungskraft bist.

Du brauchst keine Mentoring-Vorkenntnisse. Nur Neugier auf eine andere Art, Gespräche zu führen.

Die Eckdaten

📅 1. Dezember 2026, 19.15 Uhr
⏰ 60 Minuten live
💻 Online
🎟️ Kostenlos, inklusive Aufzeichnung für drei Tage und persönlichem Coachinggespräch

23 Plätze meiner HR-Mentoring-Webinarreihe im November waren schnell vergeben. Deshalb öffne ich im Dezember nochmals die Tür und lade dich zu diesem kostenfreien Einblick ein.

Jetzt kostenfrei anmelden und erleben, was eine gute Frage verändern kann!

Ich freue mich auf dich!

Diana T. Roth
HR-Dozentin | HR-Mentorin | HR-Profilering

#herzblutpersonalerin