Wie geht Personalentwicklung heute? Womit darfst Du rechnen? Was bringt uns Personalentwicklung? Wie ist die Zukunft der Personalentwicklung? Diese und mehr Fragen beantworte ich in diesem Podcast. Viel Spass Die Herzblutpersonalerin© Diana P.S. Bist Du schon Mitglied des HR-Clubs? Tausche Dich mit anderen Personalern aus, komm' zu den 9 Zoominaren und stelle Deine Fragen. Weitere […]
Arno aus dem Verkauf hat gekündigt. Max rutsch nach….so einfach ist interne Nachbesetzung. Lieber Geschäftsleiter Lieber Geschäftsleiterin Du führst diese KMU mit Engagement und Freude. Ich gratuliere Dir. Nun hat soeben Arno gekündigt und Max hat sich bei Dir als Nachfolger gemeldet. Es gibt viele Vorteile, wenn Du Max nimmst …aber bedenke auch die Nachteile. […]
Absage auf Nachfrage. Typisch HR. Es war vor einigen Jahren. Ich bewarb mich bei dieser Institution, die einen Namen hatte. Es ging um die Stelle als Dozent. Sehr Unterschiedliches wurde in der Szene geredet. Die Studenten erzählten das. Die Dozenten das. Damals gab es kein Kununu. 40 Lektionen pro Jahr. Das war ein kleines Pensum. […]
Es hat sehr lange gedauert, bis ich begriff, dass es okey ist, dass ich einem Sonnenuntergang mehr abgewinnen kann, als jeder Party mit Pseudo-Promis. 💥 eHRe HumoR HiRn eHRlich FeHleR WaHR 💥Es ist mir eine EHRe im HR arbeiten zu dürfen. Ich mag die Möglichkeit HumoR im […]
Ich liebe Homeoffice Denn das Wort New Work bekommt jetzt endlich ein Gesicht. Viele empfinden es noch als hässliche Fratze, aber ich weiss: mit Schönheitschirugie ist vieles möglich. Good news:Der Digitalisierungsschub ist da. Sonne hat Schatten. Tag hat Nacht.Und Homeoffice (Remote/Telearbeit) hat neben den Vorteilen auch Nachteile. Manche Mitarbeiter klagen über Distanz zur Arbeitsumgebung, Kollegen […]
Ich habe bei 'König der Löwen' Rotz und Wasser geweint. Beim 'Schweigen der Lämmer' habe ich mich unter Kissenbergen versteckt und die Ohren zugehalten. 🔴Bei 'Mamma Mia ' habe ich mit meinen Töchtern die Nacht durchgetanzt. Bei der 'Farbe Lila' habe ich mit Whoppi Goldberg mitgelitten. Bei fast allen Filmen von und mit 'Loriot' könnte […]
Ich legte ihm das Schreiben wortlos auf den Tisch. Fünf Monate hatte ich dafür gebraucht. Für drei Zeilen. Fünf Monate und endlose Sitzungen mit meiner Mentorin. Ich bin nicht mutig. Mein höchster Wert ist Sicherheit. Und ich liebe meine HR-Tätigkeit. Personalgewinnung und -betreuung/Führungsunterstützung liegt mir besonders am ❤️en. Jeden einzelnen dieser 140 Mitarbeitenden kenne ich […]
Karrierekiller: Social Media. Ich las folgenden Kommentar eines CFO: Sehr geehrte Damen und Herren, wir sind sehr bestürzt und es tut uns sehr leide, dass unser Unternehmen (der Name wurde genannt) durch eine private Meinungsäusserung eines unserer Mitarbeiter derart negativ aufgefalln ist. Die (Name Firma) ist ein mittelständisches Unternehmen und geniesst […]
Will er das überhaupt? Kann er das überhaupt?Hat er überhaupt Zeit?Wenn nein, wie kann ich ihn entlasten?Wo und in welcher Form kann ich ihn allenfalls unterstützen? Das sind nur wenige Fragen, wenn man nach dem WK-Modell an Mitarbeitende z.B. Routinearbeiten, Projekt etc. delegiert. 🔴Delegieren heisst, Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung (AKV) an Mitarbeitende so abzugeben, dass […]
😲😲😲😲Wiederholungstäter Liebe Personaler, liebe Chefs und Führungskräfte ....warum sucht ihr nach neuen Mitarbeitenden auf dem internationalen Markt? ....warum schreibt ihr diese Stelle schon zum vierten Mal auf linkedin aus? ....warum schaltet ihr erneute einen Stellenvermittler ein? ....dabei kann es auch anders gehen. In meiner Funktion als Personalleiterin eines Informatikunternehmens (250 Mitarbeitende) in Bern kam es […]
