29. März 2020
Ich mag keine MAGs (#161)

Die wenigsten Führungskräfte lieben Mitarbeitergespräche, Zielvereinbarungsgespräche oder Beurteilungsgespräche. Diese Aufgabe ist jedoch nicht delegierbar. Um so wichtiger ist es, dass man als HR-Verantwortliche Führungskräfte bei diesen Gesprächen im Vorfeld hilft. Mit Gesprächen und vor allem mit den richtigen Fragen, die beim Vorgesetzten etwas bewirken. Das HR als Coach? Diese Frage gehe ich nun im dritten […]

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27. März 2020
Kurzarbeit CH beantragen geht so (Interview 18.03.2020)

Interview zu Kurzarbeit – Diana Roth mit Carole Staub Kurzarbeit ist in aller Munde. Aber was bedeutet das genau? Ich durfte eine erfahrende HR-Kollegin zum Thema  Kurzarbeit interviewen. Carole Staub! Sie hat selber schon Erfahrung als HR-Fachperson mit der Beantragung von Kurzarbeit und hat mir die Fragen für Euch wie folgt beantwortet:   Bedeutung Kurzarbeit […]

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25. März 2020
Sonnenbrand (Lesung 5)

Freizeitspende? Spass? Lernen? Teamentwicklung? Wie laufen in Firmen Personalentwicklungsprozesse? Wie werden Mitarbeitende von Chefs kategorisiert? Hier ein Ausschnitt aus meinem Buch: Hier zu bestellen: https://www.amazon.de/Diana-Roth/e/B082L2J6PY/ref=dp_byline_cont_pop_book_1 Herzlicher Gruss, Diana

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24. März 2020
Schweizer Arbeitsrecht und Corona (Sondersendung#162)

Gregor Ruh hat seit Jahren das Büro für Arbeitsrecht in Thun und ist nicht nur ein erstklassiger Rechtsdozent, sondern vor allem ein Arbeitrechtler, der klar redet und auf den Punkt kommt. Ich habe ihm Fragen zu den Themen wie: Ferien Überstunden Minuszeiten Homeoffice Kinderbetreuung Kündigung Kurzarbeit in Zeiten von Corona gestellt. Seine Antworten sind zum […]

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20. März 2020
Ich krieg' die Krise - Personaler als Krisenmanager? (Sonderfolge zu Corona)

Emotionen, das Salz in der Krise. Einen Leitfaden in Krisen. Dazu erzählt die Krisenmanagerin aus der Praxis. Sie zeigt Unternehmen auf, wie sie sich in Krisen verhalten und gibt wunderbare Tipps für die Personalverantwortliche, damit sie Krisen meistern können. Cyberangriff, schwere Unfälle-  Mitarbeiter, die drohen und mehr. Eine Krise kann eine Chance sein, entscheidend ist, […]

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15. März 2020
Gute Fragen (#159)

Interview mit Gisa Steeg (#159) Krisen sind Chancen! Was für ein blöder Spruch...dachte ich. Höre wie Gisa Steeg aus einer Lebenskrise ein Erfolgsrezept machte. Wir reden über Missverständnisse im Business und in Beziehungen. Wir reden über die Macht von Fragen und dabei sind mir zwei Fragen besonders aufgefallen: Was brauchst Du gerade? Welches Geschenk liegt […]

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8. März 2020
Ich habe keinen Bock mehr Motivation ist Trumpf(#158)

Motivation...ein grosses Wort. Wie motivieren nun Vorgesetzte ihre Mitarbeitende. Und was, wenn sie zu Dir kommen und über den Mitarbeiter klagen. Motivation kommt immer von innen, kann aber durchaus von äusseren Anreizen ausgelöst werden. In diesem Podcast gebe ich 3 Fragen zum Thema Mitarbeitermotivieren weiter. Ich bin sicher, dass Du bei einem guten Gespräch mit […]

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4. März 2020
Rekrutierung (Buchlesung2)

Mit diesem Buch lade ich Dich auf eine Mitarbeiterreise ein. Rekrutierung Ja - es ist die Rekrutierung, die Probezeit, die Mitarbeitergespräche, die Lohnverhandlungen, das Team, die Beförderungen, der Austritt. Rekrutierung In jedem Kapitel gebe ich Dir Tipps und Impulse, wie Du diese Thema noch anders angehen kannst, wenn Du magst. Rekrutierung Ich lade Dich heute […]

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1. März 2020
Kann man Chefs coachen? (#157)

Kann ich einen Chef coachen? Diese Frage erhielt ich von Anna aus Bern vor wenigen Tagen. Sie arbeitet in einer KMU und hat zwei kleine Weiterbildungen dazu besucht. Eine grosse Herausforderung: das HR als Coach der Linie. Es sind doch selten die fachlichen Fragen, die Vorgesetzte zum Stolpern bringen. Es sind doch eher die persönlichen […]

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27. Februar 2020
Das Buch ist da! (Lesung1)

Nach zwei HR-Fachbüchern habe ich getan...ich habe auf Wunsch eines Business Verlages ein Buch über die Businessspiele in KMUs geschrieben. Das Buch ist hier zu bestellen: Die Erlebnisse sind aus meiner Erfahrungswelt und auch aus den vielen Geschichten, Erfahrungen meiner HR-Studenten. Es beschreibt die Mitarbeiterreise. Angefangen von der Rekrutierung über die Einführungszeit, das Probezeitgespräch, der […]

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