Zeugniscodierungen...manchmal ganz schön böse.
Manchmal aber auch total unabsichtlich...vielleicht wollte man dem Mitarbeiter sogar etwas "Gutes" tun.
Du weisst ja: die Steigerung von GUT ist..."ich habe es ja nur gut gemeint".
In diesem Podcast geht es um die verbotenen Codierungen, die immer noch in Unwissenheit oder in böser Absicht genommen werden.
Ich erlebe jedoch, dass weniger böse Absicht dahinter steckt.
Viel Spass beim Hören und wenn dich mehr dazu interessiert, melde Dich unbedingt in der HRM VIP GRUPPE an.
Bis bald...halt Dich senkrecht, Diana
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📌SPARRING für HR - die Personalerschmiede📌
Ich unterstütze KMU-Personalerinnen beim Sprung von der Erfüllungsgehilfin zur Spaaringpartnerin auf Augenhöhe.
Mit der einzigartigen HR-Masterclass, als HRM-Mentorin, Fachhochschuldozentin, HR-Kolumnistin, HR-Prüfungsexpertin, Buchautorin, HR-Podcasterin und Leiterin der HRM-Online-Akademie switzerland.
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Die Positionierung von Personalverantwortlichen (weibliche HR-Personen und Führungskräfte) ist mein Spezialgebiet.
Denn sie können die Arbeitswelten wesentlich mitbewegen.
Ausserhalb dieses Blogs schreibe ich regelmässig für diverse Management/Karriere-Magazine und leiste damit einen dominosteinartigen Beitrag für eine bessere Arbeitswelt.
Mein Herz gehört dem Mittelstand (KMU).
Denn sie sind das Rückgrat unserer Arbeitswelt.
Diese zu stärken und damit zu zeigen: es geht viel leichter, souveräner, fairer und gelassener, wenn Personalarbeit auf Augenhöhe möglich ist, ist mein Anspruch.
Mein Motto: HRM gut - Geschäft gut.
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HeRzensgrüsse, Diana
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