31. Januar 2022
Der Mitarbeiter hat geklaut

Michael hat geklaut....  Ein Business Case. Letztes Jahr begleitete ich einen Leiter Administration, welcher vor einigen Monaten die Abteilung HR übernommen hat. Nennen wir ihn Anton. 🔴Er arbeitet in einer grösseren Informatikfirma im Kanton Zug. Er erzählt mir folgendes in unserer ersten Sitzung:Sein Debitorenbuchhalter Michael hat wahrscheinlich Geld unterschlagen. Anton hat einige Dokumente gefunden, die seinen Verdacht erhärten. […]

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31. Januar 2022
junge Frauen in der Führung (Interview mit Sonja Rogenmoser)

Höre in diesen Podcast und hole Dir eine Menge Tipps, worauf Du achten musst, wenn Du führst und eine Frau bist. Vernetze Dich mit meinem Interviewgast: Sonja Rogenmoser. Hier ihre Koordinaten: Herzliche Grüsse, Diana Abonniere diesen Podcast auf spotify und verpasse keine Sendung mehr.

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26. Januar 2022
Wenn Personaler einen Hammer brauchen....

Marion hat sich auf ebay ein tolles Bild ersteigert. Als es mit der Post geliefert wird, will sie es sofort aufhängen. Sie ist alleinstehend und handwerklich nicht so begabt, aber ein Bild kann sie aufhängen. 💥Das wäre ja gelacht. Sie hat zwar Nägel, aber keinen Hammer. Bestimmt borgt ihr Jutta, die Nachbarin von nebenan, einen […]

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17. Januar 2022
ich bin doch kein Verkäufer

Kennst Du Toni? Er ist ein Herzblutverkäufer und erklärt uns, worauf es im Sales ankommt. Viel Freude beim Zuhören. Lieber Gruss, Diana Web: www.toni-hisenaj.com Toni - Veton Hisenaj

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17. Januar 2022
Geheimtipps für Linkedin

Lerne den Einsatz für Linkedin Ich bin total begeistert von dieser Plattform. 13 100 followers habe ich hier ohne grossen Aufwand und tausche mich aus, vernetze mich und gebe Hilfestellungen. Nutze dieses Tool unbedingt. In diesem Podcast gibt Dir ein Profi Tipps. Hier seine Kontaktdaten direkt: Ilkay Özkisaoglu (Der Social CEO) Direkter Kontakt 1. DER […]

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10. Januar 2022
ADHS-Mitarbeiter

Wie gehen Sie als Personalerin mit ADHS-Bewerbern um? Diese Frage stellte mir ein Journalist. Ich war gar nicht sprachlos...denn das ist nichts Neues. ADHS-Mitarbeiter sind im Arbeitsleben integriert. Es muss passen. Ich erzähle in diesem Podcast darüber, wie wir mit Bewerbenden umgehen, die ADHS haben. Hier einige Impulse dazu. Du willst Dich mit anderen Personalern […]

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