Das kleine 1x1 der HR-Arbeit mit Leadership in 5 Tagen
Mit einem HR-Intensivmentoring von 5 Tagen (Video-Coaching; Audiodateien, Email-Coaching sowie Informationsmaterial) mache ich Dich fit für die wichtigesten Arbeiten im HR und in der Führung.
Die Schulungen sind onlinebasierend - wir treffen uns im Zoom. Du erhältst die Schulungsvideos im Anschluss zugesandt.
Bei Interesse vereinbare mit mir ein kostenfreies Gespräch dazu.
Du hattest bisher nur wenige Berührungspunkte zu HR (Personalmanagement)?
Du hast einen ganz anderen Beruf gelernt?
Und nun hast Du die Chance diesen Bereich zu übernehmen/einzusteigen?
Man hat Dir soeben ein tolles
Angebot unterbreitet?
Du arbeitest als Verwaltungsrätin und hast das Ressort Personal übertragen bekommen?
Du führst als Geschäftsleiterin den Bereich HR mit?
Du zweifelst, ob Du diese Herausforderung mit Deinem beruflichen Hintergrund passt?
Wenn Du diese Position übernimmst,
möchtest Du
zumindestens die Basics erlernen - aber auf Deinem angestrebten Level, individuell und zugeschnitten?
Ob Leaadership-Training, Sitzungs- und Umgangskultur, Informations- und Kommunikation- oder Organisationensentwicklung - Dein Bedürfnis bestimmt das Tempo und die Tiefe des Mentorings.
Du hast keine Zeit und keine Lust eine Weiterbildung zu besuchen; wieder die Schulbank zu drücken.
Du möchtest jedoch rasch
professionell agieren können?
Vereinbare einen kostenfreien Termin bei mir und lass uns darüber reden. Hier:
Ja - dann bist Du bei mir hier richtig.
Ich habe ein ganz besonderes Programm genau für Dich aufgebaut.
Du lernst das Wichtigste zu den Bereichen:
Personalgewinnung, Personalentwicklung,
Personalerhaltung und Personalaustritt.
Baue Deine Leitungsstelle aus!
Forme und kreiiere....
Und das online...mit mir an Deiner Seite.
Du kannst mir alle Fragen stellen und ich beantworte sie innerhalb von 36 Stunden.
Anja
Basel
Diana ging sehr gut auf mich und mein Bedürfnis ein.
Sie verfügt als Dozentin für Personalassistenten und HR-Fachleute über ein unglaublich grosses Wissen.
Das Training bezüglich Leadership und Kommunikation hat die Wochen zudem stark bereichert.
Empfehlenswert.
Sandra
München
Genau das, was ich wollte erhielt ich.
Schnell. Professionell und befürfnisorientiert.
Wissen für die Praxis von einer Praxisfrau mit starker Kompetenz.
Meine Firma hat die Kosten für diese schnelle Wissenvermittlung dazu bezahlt.
Als Geschäftsleitungsmitglied kann ich nun Leadership und HR auf MEINE Weise umsetzen.
Mir war es von Anfang an wichtig, dass ich die "weichen Faktoren" in diesem Unternehmen wesentlich mitsteuern kann.
MERCI
what you get
5 x 2 Stunden Intensivmentoring (online)
10 Stunden Videomaterial
10 Stunden Audiomaterial
unlimitierter Zugriff zur HR-Bibliothek
10 Wochen jederzeit Rückmeldungen
zu HR/Leadership-Herausforderungen
Signitierte Bücher:
"Zu jung, zu alt, zu schwanger, zu qualifiziert - so tickt die Arbeitswelt!"
"Vertraue dem Misstrauen"
Zertifikat: "HR-Basics"
Bei Bedarf kann im Anschluss ein Follow-up-Mentoring bedürfnisorientiert mit
Zutritt zur laufenden HR-Masterclass
(Gegenwert 1100 CHF)
gebucht werden.
Basicwissen in der Personalgewinnung/Organisations-entwicklung
employer branding
Basicwissen in der Personalerhaltung und Personalentwicklung
Leadership
Kommunikation
Schaffen einer guten Betriebskultur
Basicwesen zum Thema Personalaustritt
Kündigungsgespräche richtig führen
Diana T. Roth
Mehr als 33 Jahre HR-Praxiserfahrung (HR Schweiz).
HR-Fachbuchautorin, HR-Podcasterin,
Seit 20 Jahren HR-Fachdozentin an Fachhochschulen
HR-Kolumnistin
System. Businesscoach Uni of A. Scienes
Erwachsenenbildnerin FH
HR-Fachfrau mit eidgen. FA
Gründerin der HR-Akademie, switzerland
Dozentin für Leadershipmanagement
Assessorin in der Ausbildung Führungsfachleute
Menaltrainerin MV/SMI
Zudem:
Mutter von Zwillingenstöchtern
Hunde- und Katzennärrin
Lakritzesüchtige Wahlberinerin
mit eindeutigen rheinländischen Wurzeln
Golferin
Nordseeverrückt
Dieses Intensivmentoring wird nur nach
einem persönlichen Gespräch vergeben.
Im Moment besteht dieses Angebot nur für die Schweiz.
Die Investition für diese Aus- und Weiterbildung mit einem Mentoringprogramm
bedeutet eine Investition von
2900 CHF.
Sie schliesst mit einem Kursausweis ab und befähigt
damit weitere Ausbildungen zu besuchen resp. den Zutritt zur HR-Masterclass 2.0.