Wer bin ich? (Rollenkonflikte im HRM)

Welche Rolle hast Du in Deinem Job? Welche Rolle ist Dir zugetragen worden? Wo sieht man Dich? Welche Rolle hast Du in Deiner Familie (Ursprungs-)? Welche Rolle ist Dir von der Familie zugetragen worden? Wie sieht die Familie ...

Vom (HR) Schaf im Wolfspelz

Kennst Du eine Personalerin, die von ihrem eigenen Verhalten dominiert wird? Das gilt jetzt sicher nicht für Dich. Aber vielleicht kennst Du Kolleginnen? Bei jedem Konflikt gerät ihr Selbstwertgefühl  ins Wanken und das Beste: sie ...

Du hast immer die Wahl im Denken

jeden Morgen, wenn Du aufstehst, hast Du die Wahl glücklich zu sein! Ist Dir das bewusst? Nein, das ist jetzt kein positives Wischi-Waschi-Geschwätz! Jeden Morgen, wenn Du aus dem Haus gehst, hast Du die Wahl Dich auf den Tag und auf die ...

So setzt Du Dir ein Denkmal

Denkmal
im HR. Hier ist die ultimative Patentlösung.... einzigartig auf dem deutschsprachigen Markt..... nur und ausschliesslich erhältlich bis ...... . Dieses Angebot gilt nur für Personalfachleute, die... Blödsinn! Quark! Bauernfängerei! ...

Unter den Teppich kehren

Führungsinstrumente
Kennst Du den Satz "Störungen haben Vorrang - auch und besonders in der HR-Arbeit" @dianarothcoach1   Was bedeutet das für Deine Arbeit im HR?   Störungen zB während Sitzungen wie Vorbehalte, Ärger, Wut, Termindruck etc. mindern ...

3 Tipps zur Personalbedarfsplanung

hast Du von Big Boss den Auftag bekommen die Personalbedarfsplanung zu kontrollieren? Mein erster Tipp zur Personalbedarfsplanung: Mach eine Bestandesaufnahme der jetzt bestehenden Qualifikationen. Instrumente dazu: Die Stellenbeschreibungen ...